. COWORKING EXPLODIERT, ALS WEWORK DIE WELT EROBERT - GESCHÄFT

Coworking explodiert, als WeWork die Welt erobert

Lord und Taylor
Lord und Taylor

Das 20-Milliarden-Dollar-Startup hat gerade ein riesiges Kaufhaus in New York gekauft. Feenstaub? Oder die Zukunft der Arbeit?

Wir haben lange über Coworking auf TreeHugger geschrieben. Wir haben es ursprünglich als Teil der Sharing Economy gesehen, in der Sie einen Schreibtisch und die Ausrüstung gemietet haben, die Sie benötigen, wenn Sie sie benötigen. Vor zehn Jahren haben wir eine Definition zitiert: "Es ist wie folgt: Beginnen Sie mit einem gemeinsamen Büro und fügen Sie eine Cafékultur hinzu, die das Gegenteil der meisten modernen Cafés ist." Ein anderer Schriftsteller schrieb: "Die Zusammenarbeit als Ganzes wird im Allgemeinen durch vier Hauptwerte definiert: Zusammenarbeit, Offenheit, Gemeinschaft und Nachhaltigkeit."

Lord und Taylor

© Kaufhausmuseum

Wie sich die Dinge verändert haben. Coworking hat sich zu WeWork entwickelt, das im Wall Street Journal als eines der reichsten Start-ups der Welt beschrieben wird. Und jetzt hat es das historische Kaufhaus Lord and Taylor in der Fifth Avenue als Hauptsitz sowie die beiden obersten Etagen des Hudson's Bay Store in Toronto gekauft.

Es ist der Schnittpunkt zwischen dem Aufstieg von WeWork und dem Niedergang des traditionellen Kaufhauses. Richard Baker, der beide Läden besitzt, sagt: "Ich glaube, wir befinden uns in einem Moment des absoluten Wandels. Wir müssen uns alle Gedanken darüber machen, wie wir uns neu erfinden, reaktivieren und gewinnen können." Marc Bain in Quartz:

Baker bemerkte auch, dass WeWork eine junge demografische Gruppe anspricht, was dazu beitragen könnte, den Kundenstamm an den Standorten mit WeWork-Niederlassungen wiederzubeleben. "Wir werden all diese tausendjährigen Kunden durch alle unsere Eingänge in der Mitte des Geschäfts führen und für eine enorme Aufregung und großes Interesse an unseren Einzelhandelsstandorten sorgen", sagte er.

Washington Wework

© Mandel Ngan / Getty Images / in Washington WeWork

WeWork vermarktet sich als Coworking und behauptet, "verwandelt Gebäude in schöne, kollaborative Arbeitsbereiche. Holen Sie sich den Raum, die Gemeinschaft und die Dienstleistungen, die Sie brauchen, um ein Leben zu führen, nicht nur um zu leben." Und es steht außer Frage, dass es die alten Lager- und Bürogebäude hervorragend revitalisiert hat und dies zweifellos auch mit den alten Kaufhäusern tun wird. Es ist ein großartiger Ort, um ein Unternehmen zu gründen, und viele Unternehmen nutzen ihn, anstatt ihre eigenen Büroräume einzurichten.

Freunde arbeiten hier

© Freunde arbeiten hier

Aber es ist solch ein Sprung von einigen der schönen kleinen Räume, den "absichtlichen Gemeinschaften", die Kim uns gezeigt hat. (Siehe viele von ihnen in verwandten Links unten). Es ist jetzt riesig, mit 237 Gebäuden in 56 Städten auf der ganzen Welt. Einige denken, es ist zu groß und kaum mehr als ein überbewertetes Immobilienspiel. Das Wall Street Journal veröffentlichte kürzlich einen Artikel mit dem Titel WeWork: Ein 20-Milliarden-Dollar-Startup, das von Silicon Valley Pixie Dust betrieben wird:

Das gut gemachte Image des Unternehmens widerspricht der profanen Natur seines Geschäfts. WeWork mietet langfristig rohe Büroflächen und baut den Innenraum mit flexiblen Flächen und modernem Design aus, die es dann für eine Laufzeit von nur einem Monat untervermietet.

Es ist nicht der erste, der dies versucht. In den Dotcom-Tagen gab es Regus, der in der Pleite mit vielen teuren Mietverträgen und wenigen Mietern erwischt wurde und bankrott ging. "WeWork ist nichts anderes als Regus mit einem Anstrich", sagte Frank Cottle, Vorsitzender von Alliance Business Centers, einem großen Netzwerk von Servicebüros.

Temps Libre

© Temps Libre

Vielleicht sollte es gar nicht mehr als Coworking angesehen werden. Kim hat beschrieben, was wir als "Bewegung" betrachteten:

... Coworking ist mehr als nur das Teilen von Schreibtischen. Damit ein Coworking Space tatsächlich funktioniert, muss es eine gemeinsame Vision geben, eine Art gemeinsame Identität, die tiefere Verbindungen zwischen seinen Mitgliedern ermöglicht, und den Wunsch, ein zugrunde liegendes Unterstützungssystem zu entwickeln, das die Mitarbeiter beschäftigt und ihnen das Gefühl gibt, aktiv zu sein Sie gehören.

In einem WeWork finden Sie vielleicht guten Kaffee und gutes Bier, aber das werden Sie wahrscheinlich nicht finden.